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UNITED AIRLINES COM CLASSIFICAÇÃO MÁXIMA NO ÍNDICE DE IGUALDADE NA DEFICIÊNCIA


A United Airlines alcançou o resultado máximo de 100 por cento no 2016 Disability Equality Index (DEI), uma proeminente métrica de benchmark que classifica as companhias norte-americanas quanto às suas políticas e práticas de inclusão de deficientes. Esta designação vale ainda à United um lugar na lista de “Best Places to Work” no DEI 2016.

O DEI é uma iniciativa conjunta da American Association of People with Disabilities (Associação Americana de Pessoas com Deficiência) e da U.S. Business Leadership Network. Este índice avalia as empresas baseando-se em quatro categorias: cultura e liderança, acesso transversal à empresa, práticas de empregabilidade e ao envolvimento com a comunidade e serviços de suporte.




fonte: publituris



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